17岁女CEO王凯歆创业之路的潮起潮落
17岁女CEO王凯歆创业之路的潮起潮落。“在互联网浪潮下,坚持到最后的才是真正赢家。”尽管年龄尚小,王凯歆似乎早已熟稔互联网的规则。
创业一定要耐得住寂寞,因为喧哗过后往往是旷日持久的琐碎,而这最考验一个创业者的定力和耐力。
毁誉仿佛发生在一瞬间。
一位年仅17岁的萌妹子CEO王凯歆的突然闯入,再次打破了创投圈的平静。令人唏嘘的是,王凯歆的“神奇之旅”只持续了短短6个月时间。
从被神化到质疑,再到前员工曝出“关门倒闭”,尽管这个名为“神奇百货”的电商平台连续发布两篇文章,试图撇清与之不利的传闻,尽管积累了大量的关注和投资,但这位17岁的创业者接下来,需要面对的是日常管理的琐碎。
“眼见她起高楼”
“98年出生”、“17岁退学创业”、“95后个性化电商”……一个个吸睛的标签主动或被动地贴在王凯歆身上,让她迅速获得资本市场的关注。
在进入正题之前,先把时间拉回到2016 年1月。北京卫视《我是独角兽》创业真人秀节目中,年仅17岁的王凯歆成为这个节目最年轻的创业者。当天她一身cosplay装扮,用95后特有的语言大胆表达自己的想法,没有太多的怯场。人们原本以为这只是一场“show”,却没想到,王凯歆同时赢得五位大佬的青睐。最终,这个主打95后电商的创业项目获得了来自经纬中国领投,真格基金和创新谷跟投的2000万元A轮投资。
尽管这是一个资本疯狂的年代,但投资一位年仅17的休学创业者,更多的人还是表现出不解和担忧。当时,经纬中国的投资人丛真给出了这样的回答,“凯歆有自己完整的思维体系,看问题的独特角度,以及坚毅的个性,这些都是一名商业领袖必须具备的特质,也是吸引我投资的重要原因。”投资人似乎并不在乎一位只有17岁的萌妹子身上的缺点,在他们看来,年轻意味着有足够的时间去弥补一切。
实际上在正式拿到A轮之前,神奇百货已经拿到了多家创投机构的橄榄枝。
投资人的认可并非毫无缘由。在当时的公开报道中,也可以看到神奇百货公布的不错业绩。查询获悉,神奇百货于2015年9月份上线安卓版,10月份上线iOS版。王凯歆在去年公司内部年会中提到,“产品累计用户数在短短三个月之内突破30万,累计订单也高达十几万单,累计销售额接近一千万。”
仅从这些官方披露的数据来看,一个不到20岁的女孩儿能做出如此成绩的确值得鼓励和赞扬。而曾有离职员工感概,“至今犹记得年会的时候CEO那豪气万丈的演讲,那时候我们刚拿到A轮,一切都是那么光明。我甚至觉得一定要为这个公司贡献青春!”
事情到这里,一切都还是神话般美好的故事,人们仿佛看到了一股新力量正在等待喷薄而出。
“眼见她楼塌了”
然而这一切的美好被一篇报道打破。
2016年5月16日,距离王凯歆上电视节目已经过去了四个月时间,在喧闹的移动互联网时代,人们对于这位17岁的少女开始慢慢淡忘。当天《GQ》中国版发布的一篇文章将她推向风口浪尖。
王凯歆本人接受了这次采访,她本以为这会是外界对她的再一次赞美。然而文章出街,却令她眼镜大跌。这篇名为《17岁CEO王凯歆:风口少女的神通与孤独》的特稿,长达一万两千余字,一天之内便获得远超10万的阅读量。但这与她所求相距甚远,文中通过各种细节描述的,俨然是一个有性格缺陷的女孩忽悠投资人和员工的故事。
相比于上一次的赞誉,这一次是铺天盖地的质疑声,更多人看到的却是王凯歆另一面。在这篇万字长文中,作者详尽描写了王凯歆在生活、工作中表现出的种种无知、幼稚和反复无常。
文中提及神奇百货用户量和日订单与事实不符,商品的图片和文案没有得到商家授权,而其创始人王凯歆更是“任性自大,挥霍无度”,常住五星级酒店,数次为难助理。
当天,文章推出即引发强烈震动,嘲讽、批判铺天盖地。当然,也有对文章本身没能做到平衡的遗憾。
次日,神奇百货联合创始人黄秋云发文回击媒体,提及王凯歆常住“五星级酒店”、有“三个助理”等为不实传闻。“凯歆只在出差参加论坛活动、上电视节目时,才住过由主办方提供的五星级酒店。”黄秋云强调,“我们平台所用的商品图片全部通过了商家授权。”
一波未平,一波又起。离职员工在知乎上的爆料,让这家公司及其95后CEO王凯歆重新回到公众视线。6月29日,神奇百货的离职员工在知乎上爆料称“公司不见了”,“办公室一片狼藉”,而自己更是被老板从几十个人的微信群中踢除。相比之下,更有冲击力的事情是,神奇百货被举报称连保洁阿姨的工资都没有支付。
要知道,这家公司在几个月前刚刚获得国内顶级风投的2000万元投资。这类关系的背书作用,再加上其创始人年仅17岁,让这一切变得更有噱头和看点。
而外界对王凯歆的质疑除了年龄尚小和管理经验不足外,也有对这件创业项目本身的质疑。
因为神奇百货的做法并不复杂,它做的95后电商是与500个供应商、个性化商品的供应商合作,商品来源于淘宝品牌、海淘产品以及与终端生产厂商合作的二次元周边。消费者下单后,订单在后台进行分析,然后由供应商直接给消费者发货。
这种做法像极了马云一手缔造的淘宝模式。而这个模式的很多东西都无法保证,包括卖家是否发货,退换货如何进行等等,相当复杂。
“神奇百货的此次浩劫让我开始反思,如何真正管理好一家公司。” 7月6日,王凯歆在《神奇百货成立的一年里,我几乎经历了创业所有该遇到的坑》一文中这样回应道。在她看来,自己经历了四个坑:战略上轻易涉足电商供应链、人事上盲目扩招、业务上未从用户真正需求出发、公关上盲目暴露。
此外,王凯歆否认公司倒闭和自己跑路的传闻。不过她承认,在不到一个月的时间里,神奇百货裁掉了七十多人,留下来不到十一人,“多数被辞退的转正员工都已经拿到至少一个月以上的赔偿。”
而值得一提的是,在神奇百货发生裁员的几天前,曾有报道关于裁员的新闻,当时王凯歆通过朋友圈转发并感慨,“提前做好裁员工作,留下对公司有真正价值的员工,管控好公司现金流,融资环境不乐观的时候需要想得是如何做到收支平衡甚至盈利。”
“墙倒众人推”
“公关上,盲目暴露在聚光灯下,遭遇墙倒众人推。” 王凯歆在上述一文中这样感慨道。
王凯歆不是第一个也不会是最后一个遭遇“墙倒众人推”的创业者。随着媒体判断能力的不断丧失、看客的猎奇、创业者的跟风,一个又一个被贴上各种标签的创业者一夜走红,而不久后又被扒皮。
马佳佳曾是90后中通过创业走红的最早一批。
2012年,中国传媒大学毕业的马佳佳在学校附近开了一家情趣用品店,名为“泡否”。性感的生意加上大胆的言行,使其成功闯入大众视野,她本人也因此走红,频繁登上各大节目,甚至被邀请到万科做演讲。然而,不久后马佳佳就面临各种质疑,泡否在开业不到一年也关门大吉。
另一位与王凯歆一样被创新谷“挖掘”出来的有争议的创业者是余佳文。
去年,余佳文登上了央视的一档节目,并放出豪言,要拿出一个亿的利润分给员工。半年之后,余佳文却在节目上说自己拿不出那么多钱,表示“认怂”,并与周鸿祎展开了一场骂战。虽然每个关键词看起来都那么“吸睛”,但超级课程表至今仍没有找到自身的盈利模式。
对于这些创业者,投资机构有自己的一套选人标准。创新谷合伙创始人余波曾对媒体描述,“有逻辑的叛逆者是我们会投的对象。”他的逻辑是不一定初期要有很清晰的商业模式,但这个人必须足够聪明,“商业模式可以等到他用户起来后再说。”
然而,也有声音认为,创投圈之所以总出现这种现象,原因在于投资人害怕的往往不是没有项目,而是没有名气。
对部分投资机构而言,能投一些哪怕不太可能成功,但是短期内特别能闹腾,受媒体疯狂追捧报道的“忽悠型”创始人,远远比投资成功几率多一点。
在接受《GQ中国》采访时,王凯歆最早接触的投资人林劲峰也曾说到:“我其实很不同意这些孵化器让人家高中就去创业。风投机构有他们的利益考量,我投你几百万,大不了我就做广告费。”
这位17岁少女的经历包含了各种天赐良机,当然也充斥着各种匪夷所思。套用狄更斯《双城记》中的名言:这是最好的时代,这是最坏的时代。
“在互联网浪潮下,坚持到最后的才是真正赢家。”尽管年龄尚小,王凯歆似乎早已熟稔互联网的规则。
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