马化腾内部讲话曝光：希望腾讯成受尊敬的企业

　　马化腾内部讲话曝光：希望腾讯成受尊敬的企业。腾讯迎来20岁生日，作为周年庆活动的一部分，昨日腾讯总办成员与员工展开一场Linktime交流。

　　在回答员工“希望腾讯成为一家什么样公司”的提问时，马化腾表示，腾讯的愿景是希望成为最受尊敬的互联网企业，改善人们的生活品质。如果进一步阐述的话，一是和时代、国家的利益更加方向一致；二是和民众生活的方方面面更加融合；三是要能和业界的合作伙伴共同发展。在这三个层次体现出腾讯作为互联网平台企业的价值，才能让我们成为受人尊敬的互联网企业。

　　关于过去一年公司的表现，马化腾称，腾讯在挑战中其实找到了新机遇，现在各个行业开始转型升级，开始进入产业互联网的高速发展阶段，腾讯最优先的是聚焦在自己能做而且别人做不到的事情。

　　刘炽平表示，当前腾讯面临的挑战是有周期性的，但腾讯的根基不但没有受到冲击，反而在多方面展现较强生命力，“比如微信小程序正在成为拥有巨大想象力的平台，重要的游戏品类我们在中国和海外都占据领先优势，QQ看点的成绩还显示出腾讯在信息流、小视频、短视频上有很强的抓手和爆发潜力。”

　　任宇昕表示，腾讯做游戏防沉迷系统是“动真格”的，希望在游戏行业做出表率。任宇昕还首次透露，如果发现有些用户行为非常像青少年，比如玩游戏时间有一定规律，和课息时间比较吻合，“我们会判断他可能是青少年，用人脸识别提示用户做二次实名校验，这时，用户必须要对照他的人脸和身份证上的人脸，如果不一致则会被拒之门外。”

　　在用人管理方面，刘炽平表示，腾讯不可以把干部变成终身制，鼓励“能上能下”的文化。腾讯干部体系淘汰力度将进一步加大，要求每年有一定比例的管理干部要退下来。对于管理者，会考核他培养出、提拔出来”作为一个考核指标。

　　同时，刘炽平宣布启动青年英才计划，通过更多维的方式激励年轻人进步及获得更多发展空间，其中每年将有20%的晋升机会提供给青年员工，鼓励人员流动。

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